栏目导航
儒家文化
新华联总裁傅军:脱去红顶做商人
发布时间:2022-11-23 阅读数:
提起新华联集团和它的总裁傅军,人们总要经历一个由茫然到恍然大悟的过程。很少有人知道新华联集团其实就是大名鼎鼎的“金六福酒”、“香格里拉藏秘”、“华联陶瓷”、“猎豹越野车”等诸多品牌的缔造者。 傅军,这个拥有近50家公司,总收入超过百亿,产业覆盖房地产、化工、汽车、金融、矿业等领域的大企业家却鲜为人知。尽管在2002年的中国富豪榜上,胡润把他“挖”了出来,但还是弄错了照片。 采访傅军颇费了一番周折,他一见面就笑着解释:“我们湖南有句老话‘木秀于林,风必摧之’,在中国还是含蓄的做事比较好,对自己是一种保护。”低调做人,高调做事,似乎成了新华联的一种文化。 下海立业报国 穿一身深蓝色运动服,球鞋,头发已经有点稀疏,傅军没有我想像中“红顶商人”应有的气派,骨子里的豪爽利落倒是让他显得很“江湖”。 1990年,时任湖南省外经委处级干部、仕途大好的傅军忽然决定“脱去红顶做商人”。为官多年,傅军清醒地认识到,要改变中国,只有靠振兴经济。智者从不人云亦云:“中国不缺搞政治的,但非常缺搞经济的。中国的强盛必须靠经济的强大,而经济的强大则要靠一大批优秀企业的崛起。有能力的人应该直接去创造财富。” 下海之初,傅军就怀抱着一个不同寻常的梦想——实业报国。从马来西亚掘得第一桶金后,傅军已经在国际市场积累了一定的经验。他决心回国大展拳脚。 新华联做响的第一个品牌是“金六福酒”,但即使喝过金六福的人也未必知道,其实它做的是五粮液的OEM(贴牌生产)。 上个世纪90年代,OEM模式在国内方兴未艾,敢于创新的傅军仔细研究了耐克的模式,觉得完全可以拷贝到酒业,于是果断决定寻求国内最有品质保障的白酒厂家贴牌生产。当时,刚入行的新华联还不能攀上“五粮液”的高枝,但傅军和助手吴向东没有放弃,找到了五粮液下属的一个品牌“川酒王”做代理。短短一年,新华联就把这种酒做成了湖南白酒的第一品牌。终于,在硬梆梆的数字面前,五粮液“芳心暗许”。当时五粮液每年有10万吨的巨大产能空置,正在寻找新品牌来弥补这部分产能。双方的互补造就了湖南白酒业的一个奇迹——“金六福”。 新华联在塑造品牌方面理念超前。吴向东说:“品牌要有思想,没有文化的品牌就是个小品牌。”金六福卖的其实不只是酒。它超越同行的地方在于,不把品牌当作一个冷冰冰的名字,而是通过它寄托了一个美好的愿望和祝福,让它具有了中华民族喜庆文化的附加值。 傅军说,自主创新是新华联最大的竞争力。创新不仅体现在产品研发上,还体现在管理理念、经营思路和制度流程等诸多方面。 在这方面,华联陶瓷是一个很好的例子。 湖南醴陵是有名的“瓷都”。1994年,傅军控股了老家醴陵的一家乡镇企业,组建了湖南华联瓷业有限公司,进军制造业。China的双重含义让他看到了海外商机,西方人痴迷瓷器,因为他们象征着神秘的东方文化。 傅军决定让企业一开始就站在国际化的起点上。除了投钱,他还要给企业“洗脑健身”:“项目投入以后,我们及时跟进管理,也就是我们派人来参与管理。如果钱投进去了,不能把自己的理念和经营思路整合进去,这个项目就会失败。” 经过一番大改革,华瓷研制出了有自主知识产权的产品,并拥有了自主品牌,同时也成为国内最早的ISO9000认证的陶瓷企业之一。后来的一次竞标,华瓷顺利拿下万宝路70万美元的订单,关键就是他们是唯一通过此认证的竞标企业。而这与傅军国际化的视野和超前的意识是分不开的。 如今,华联陶瓷已经成为中国日用陶瓷业的老大,2006年创汇近5000万美元,成为行业唯一获得2008北京奥运授权的企业。 目前,傅军旗下的新华联集团已拥有酒业、地产、化工、陶瓷、矿业、城市燃气等多个产业板块,年营业收入超过百亿,并连续三年跻身中国企业500强和中国民营企业100强,被国内媒体誉为“多元化路标”。 天时地利人和 在傅军看来,新华联的成功也是与一些朋友的帮助密不可分的。这让他明白了“人力资本比货币资本更重要”。 新华联有很多学历不高的奇才,是傅军的不拘一格、大胆任用让他们脱颖而出。比如华联陶瓷的总经理许君奇,还有金六福酒业的总经理吴向东、东岳化工的董事长张建宏等等。傅军说当初他刚认识张建宏,便认定此人能成大事——“思维活跃,有激情,从喝酒就能看出来啊!”投资东岳化工后,他出人意料地把董事长的位置让给了张建宏。对此他说:“企业涉及一个陌生的领域,需要专业化的管理团队,有利于企业的发展比谁当董事长重要。”
|

《诸葛长青》
